法律分析： （1）夫妻共同债务要共同偿还。夫妻共同债务是因家庭共同生活、共同生产经营，或基于双方共同意思表示产生的债务，像共同签字或一方事后追认的债务。若共同财产不够清偿，或财产归各自所有，先由双方协议清偿.

法律分析： （1）无人继承又无人受遗赠的遗产归属有明确规定，一般归国家用于公益事业，若死者是集体所有制组织成员，则归所在集体所有制组织。 （2）处理此类遗产时，需先支付丧葬费，清偿死者生前应缴纳的税款和债务，.

你好，可以先双方协商沟通，不行可以诉讼调解 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可投诉工商部门要求退费。依据《合同法》，买卖合同价格由双方协商，若商家拒绝退费.

法律分析： （1）房屋买卖合同被认定无效后，出卖人需返还已收受的购房款及利息，利息按同期贷款市场报价利率计算。这保障了买受人资金的基本权益，使其不会因合同无效而遭受资金损失。 （2）对于损失赔偿，有过错的一方.

法律分析： （1）两人合伙盗窃电缆，法律判决需考虑电缆是否正在使用及盗窃数额等因素。 （2）若盗窃未使用电缆，构成盗窃罪。依据《刑法》，盗窃公私财物数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或管制，可并处或单处罚金.

法律分析： （1）未经对方同意去朋友父母家拿东西抵欠款，这种做法不合法。因为债权实现需遵循合法途径，擅自拿取财物可能侵犯他人财产权，是对他人合法权益的侵害。 （2）若朋友欠款，与朋友协商达成用物品抵债的共识是.

在浙江省温州市，70岁老人可能享受高龄补贴，具体需查当地政策。 分析：高龄补贴是地方政府为关爱老年人而设立的一项福利政策，其年龄标准和补贴金额因地区而异。在浙江省温州市，政府可能会为70岁及以上的老年人提供一定.

法律分析： （1）侵权纠纷里，侵权地包含侵权行为地和侵权结果发生地。侵权行为地是实施侵权行为的地点，若存在多个行为地，这些地方都属于侵权行为地。 （2）侵权结果发生地是侵权行为引发损害后果出现的地点。比如信息.

法律分析： （1）用人单位与劳动者签订劳动合同后却不给予劳动者，虽不直接涉及赔偿，但违反了《劳动合同法》。该法明确规定劳动合同文本应由用人单位和劳动者各执一份。 （2）当遇到这种情况，劳动者可先向用人单位索要.

法律分析： （1）故意伤人致两死一伤是严重暴力犯罪，根据刑法，此类致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，量刑起点是十年以上有期徒刑，最高可至死刑。 （2）法院量刑时会综合考量多方面因素。犯罪动机恶劣.

法律分析： （1）父母对未成年子女的法定抚养义务是法律规定的基本责任，丧偶并非放弃抚养权的正当理由，这是保障未成年人权益的重要体现。 （2）在特殊情形下，可通过法定程序变更抚养权。若想放弃抚养权，协商是优先选.

您好，具体情况详细说一下。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 是想追回钱款呢，还是被骗了呢.

法律分析： （1）致人轻伤会构成故意伤害罪。即便犯罪嫌疑人有自首和积极赔偿的行为，也存在被量刑的可能性，但这些情节会对量刑产生积极作用。 （2）自首属于法定从轻、减轻处罚情节。犯罪后自动投案并如实供述罪行，能.

法律分析： （1）诈骗罪的追诉期限依据法定最高刑来确定。若法定最高刑不满5年有期徒刑，追诉期限是5年；若法定最高刑5年以上不满10年有期徒刑，追诉期限为10年；若法定最高刑为10年以上有期徒刑，追诉期限为15年；若法定最.

法律分析： （1）证明犯罪情节并非极其严重是关键方向。当犯罪行为的社会危害和后果未达最严重，在共同犯罪中作用小、手段不特别残忍等情况，法院基于此可能不判死刑。 （2）具备法定从轻、减轻情节是法律明确规定的。犯.

法律分析： （1）主播干一个月就走是否赔违约金，关键在于合同约定。当合同中明确规定服务期限与违约金条款，主播无正当理由提前解约，就可能违约，要按约定支付违约金。 （2）违约金数额并非合同说了算。若约定的违约金.

按日加收一定比例的滞纳金：常见的计算方式是每日按欠费金额的千分之三或千分之五加收违约金。 固定金额计算：部分地区规定每日加收0.1元的滞纳金。 有的地区没有上限，建议您咨询当地的相关部门 ✫✫✫✫✫有法律问题，.

法律分析： （1）一方婚前全款购房且登记在自己名下，此房产性质为个人财产，依据法律规定，离婚时不参与分割，因其购买行为及产权登记都在婚前，明确属于个人所有。 （2）婚前一方付首付，婚后共同还贷且登记在首付方名.

江津区交通事故纠纷处理流程如下：一、现场处理阶段。当发生交通事故时，首先应保护好现场，避免二次伤害。其次，应当立即报警，并尽快救治受伤人员。同时，参与事故的各方当事人不得离开事故现场，除非出于救治需要或.

法律分析： （1）工伤认定是赔偿的首要环节。所在单位有30日的申请期限，若单位未申请，职工、近亲属或工会组织可在1年内申请，保障了职工权益。 （2）劳动能力鉴定确定伤残等级至关重要，不同等级对应不同赔偿标准，是计.